고용노동부2 노동부, 카카오 근로감독 착수… “법정 근로시간 초과” 제보의 진실은? 2025년 11월 17일, 고용노동부가 카카오를 대상으로 근로감독에 착수했습니다.이는 최근 카카오 내부에서 제기된 ‘장시간 노동’ 및 ‘법정 근로시간 초과 근무’ 제보에 따른 조치입니다.이번 조사는 단순한 내부 이슈를 넘어, 국내 IT업계 전반의 근로 환경과 노동시간 제도에 경종을 울리는 사건으로 주목받고 있습니다. 🔹 카카오 근로감독 착수 배경 — “장시간 노동, 더는 묵과할 수 없다”노동부에 따르면, 이번 감독은 카카오 직원들의 제보와 근로감독 청원에 의해 시작됐습니다.지난 9월 15일, 카카오 일부 직원들이 “선택적 근로시간제 운영 하에서도 법정 근로시간을 초과한 근무가 이어지고 있다”며 정식 청원을 제출했습니다.이에 노동부는 청원심사위원회 논의 끝에 근로감독을 실시하기로 결정,17일부터 카카오 .. 2025. 11. 17. 2025 고용노동정책 총정리: 일자리 변화, 당신에게 어떤 영향이 있을까? 2025 고용노동정책 총정리: 일자리 변화, 당신에게 어떤 영향이 있을까?2025년부터 달라지는 고용노동부 정책은 단순한 일자리 지원이 아닙니다.청년부터 중장년, 소기업까지 모두에게 영향을 주는 핵심 제도들이 포함되어 있는데요.지금부터 2025년 고용노동정책의 주요 내용을 분야별로 정리해보겠습니다.청년을 위한 '청년일자리도약장려금' 확대2025년부터 청년 정규직 고용을 유지하는 기업에게 최대 1,200만 원의 장려금이 지원됩니다.지원 대상: 5인 이상 중소기업에서 청년 정규직을 6개월 이상 고용한 경우지급 조건: 2년간 분할 지급신청 방법: 고용노동부 지역 운영기관에 신청기업은 혜택을 받고, 청년은 더 많은 기회를 얻는 구조입니다.중장년층을 위한 일자리, 정년연장과 재취업 지원 강화고령화 사회에 맞춰 중.. 2025. 8. 1. 이전 1 다음
